Lider Demircan’dan yetkili sendikaya maaş reaksiyonu
Demokratik Sıhhat Sen Genel Lideri Togan Demircan, memurlar ile temsil ettikleri sendika yöneticilerinin ortasında büyük bir maaş farkı olduğunu, yetkili sendika yöneticilerinin kendilerinden en az 10 kat düşük maaş alan memurların haklarını savunamadıklarını belirtti.
Demokratik Sıhhat Sen Genel Lideri Togan Demircan, memurların enflasyon farkını alamamasından ötürü güç günler yaşadıklarına dikkat çekerek, iki yılda bir yapılan toplu mukavele görüşmelerinde insanca yaşanabilecek oranlarda artırım yapılmasını talep edeceklerini söyledi. Diğer Demircan, memurları temsil eden sendika yöneticilerine de reaksiyon göstererek, “Temsil ettiği kitlenin on katı, on beş katı maaş almak nedir. Sendika temsilciliğini meslek edinmiş bir zihniyetle karşı karşıyayız” dedi.
“Memur, borcu borçla kapatmaya çalışmaktadır”
Memurların ekonomik manada sıkıntı günler yaşadıklarını söyleyen Demircan, “En son yayınlanan açlık ve yoksulluk sonu oranlarını baz aldığımızda memurun yoksulluk hududunun çok altında, açlık hududunun üzerinde aylık aldığı ortadadır. Memurun büyük çoğunluğu kredi ve kredi kartı borç batağındadır. Kredi çekerek borcu borçla kapatmaya çalışmaktadır. Ek iş yapmakta, mecburî sarfiyatları dışında örneğin bayramlarda memleketlerine dahi gidemez durumdadırlar. Yetkili sendikadan ümitlerini kesmiş, seçim öncesi “acaba bir güzelleştirme olur mu” kodlanmışlardır. Bugün İstanbul da, İzmir de, Ankara üzere büyük kentlerde tek maaşlı bir memur bekar dahi olsa geçinemez. Konut, araba alamaz, emekliye ayrılamaz. İki yıldır altını çizerek anlatıyoruz, memur devletin prestijidir. Devlet memurunun prestijini iade edin” dedi.
“Toplu mukaveledeki ayıbınızı kamufle ediyorsunuz”
Enflasyon farkını bir artırım üzere algılayan yetkili sendikaya reaksiyon gösteren Demircan, “Enflasyon farkı ismi üzerinde enflasyonun beklenin üzerinde çıkması nedeniyle ortaya çıkan farktır. Bu fark için memur neden altı ay beklemek zorunda kalıyor, her ay enflasyon farkı neden ödenmiyor. Tabi enflasyon farkı her ay ödenirse, toplu kontrat nedeniyle imza altına aldığınız net oran ortaya çıkacak, üç yahut beş puan. Siz toplu olarak ödenen enflasyon farkı ile toplu mukaveledeki ayıbınızı kamufle ediyorsunuz. On bin lira ile yüz bin liranın ne alım gücü bir, ne de alkışlarken avuçlarınızın patladığı yüzde 30’luk oran bir. Bu nedenle alkışlamadan evvel kendi maaşlarınızı değil maalesef temsil ettiğiniz memur maaş oranlarını hatırlayarak alkışlayın. Kendi maaşınızla kaç kilo et, kaç kilo peynir, kaç kilo ekmek yahut kaç gram altın alabildiğinizi öteki taraftan ise kasabın, şarküterinin, sarrafın yolunu unutmuş memuru düşünün. Güç değil biraz empati yapın” kelamlarına yer verdi.
“Kamu çalışanlarının haklı beklentilerini lisana getirmeye devam edeceğiz”
Sendika olarak memurların haklarını gözeten taleplerini sürdüreceklerinin altını çizen Togan Demircan, “Temsil ettiği kitlenin on katı, on beş katı maaş almak nedir. Sendika temsilciliğini meslek edinmiş bir zihniyetle karşı karşıyayız. Sendika liderlerinin kabine üyesi üzere açıklamalar yaptığı bir devirden geçiyoruz. Memurun beklentilerine kör, sağır, dilsiz olan sendika liderleri vazifeleri olmayan mevzularda açıklamalar yaparken bülbüle dönüyorlar. Herkes işini yapsın, siz memurun mali ve özlük haklarının korunup geliştirilmesi için varsınız. Unutmayın, bu işin vebali var. Biz Demokratik Sıhhat Sen olarak kamu çalışanlarının haklı beklentilerini lisana getirmeye devam edeceğiz. Memurların içirişinde bulundukları durumu pembe tablolar ile süslemeyeceğiz, gerçekleri ortaya koyacağız. Seçim öncesi yahut afetleri yahut salgın hastalıkları fırsat bilmeden, iki yılda bir yapılan toplu mukavele görüşmelerinde insanca yaşanabilecek oranlarda artırım yapılmasını talep edeceğiz” açıklamasında bulundu. – İZMİR